На собеседование в офис фирмы собираются четыре человека. Компания хочет отобрать на вакантную должность лишь одного. Герои знакомятся, находят общий язык, но никто не собирается с ними беседовать. Просто появляется задание, с которым им надо сообща справиться. Игра превращается в жесткое испытание.